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5 prejuicios sobre los profesores y cómo responderlos

En su empresa, ya ha escuchado prejuicios sobre los profesores. La gente sigue repitiendo que a los profesores se les paga por estar de vacaciones, que siempre están ausentes y demasiado bien pagados por su trabajo …

Todas estas ideas recibidas no se corresponden con la realidad. Estos prejuicios son indicativos de malestar, al menos de una brecha entre la opinión de los profesores y la opinión de la sociedad.

Aquí hay 5 de esos prejuicios sobre los maestros, además de consejos sobre cómo responder (y cómo no responder).

1. “¿Por qué los profesores piensan que enseñar es tan difícil? ¡Tienes todo el verano gratis! ”

Este es el comentario más común que escuchará, pero no se preocupe. Tu respuesta está lista.

Di esto:

Los veranos no son solo “tiempo libre”. Nosotros […] dedica horas a planificar clases, y muchos de nosotros tenemos trabajos de verano porque la paga no es particularmente buena ”.

Eso no :

“Tienes razón, ¡sería tan bueno tener veranos libres!” ¿De qué profesión estás hablando para que pueda postularme de inmediato? “

“Hmm. No creo que sepas muchas cosas. “

2. “No trabajas mucho / siempre estás de vacaciones”

Esto es un malentendido muy común. Mucha gente piensa que sus horas diarias son las horas que un niño pasa en la escuela.

Di esto:

“En realidad, me levanto a las 5:30 a. M., Reviso el plan de la lección, imprimo los materiales adicionales que pueda necesitar durante el día, trabajo en la pausa del almuerzo, por lo general me quedo en el trabajo dos horas después de la clase y luego me llevo el resto a casa. Por lo general, termino de anotar, hacer planes y escribir lecciones individualizadas alrededor de las 11:30 pm “. —Lauren Leigh, Facebook

Eso no :

“¡Absolutamente! ¡Es genial planificar mi lección como la doy a cada clase! Y me tomó un tiempo aprender a escribir su trabajo como ellos y ponerlo en la computadora, pero ahora soy un campeón. “

“¿Cuánto tiempo se tarda en planificar una sola sesión?” (Espere a que la persona responda, “Varias horas”, “Seis semanas” o lo que sea). “Hmm. Interesante. Enseño seis veces al día. Nueve meses al año. A los niños a los que no se les paga por estar ahí. Ahora, adiós. “

3. “Algunas personas creen en el adagio: ‘Aquellos que pueden hacerlo; y los que no pueden enseñar “. “

Di esto:

Los educadores deben ser venerados y celebrados, no víctimas de burlas o comentarios despectivos.

Eso no :

“Oh, todos estos años pensé que el dicho era, ‘Aquellos que no son maestros, no pueden hablar’. Soy estúpido ! “

“Si tuviera un dragón, te daría de comer. “

“Y los que no saben hacer fotografías. “

4. “Enseñas a los niños. Así que simplemente te sientas y coloreas todo el día mientras yo administro a más de 200 empleados adultos ”.

Di esto:

“Vaya, estoy seguro de que tu trabajo es estresante. Compartimos este punto en común. Gracias por compartir ! “

Eso no :

“¡Tengo tanta suerte de estar en presencia de un experto! Dime: ¿Qué hacer cuando un empleado no se presenta a trabajar? ¿Qué pasa si sus advertencias no son efectivas? ¿Qué pasa si uno de ellos te falta al respeto de manera flagrante y repetida? ¿Puedes despedirlos? Hmm. Interesante. “

5. La gente dice: “Si son muy inteligentes. Podrían haber hecho mucho más ”, como si la enseñanza no fuera una profesión suficientemente buena.

Di esto:

Es interesante, porque creo que mi trabajo es muy difícil. La enseñanza requiere muchas habilidades interpersonales y de gestión, y tengo que ser ingenioso constantemente y actuar bajo una serie de presiones y plazos. ¿Qué parte de la enseñanza te resulta fácil? “

Eso no :

” Totalmente cierto. De hecho, conocí a mi gerente la semana pasada y le pregunté si podía recibir un recorte salarial. Es demasiado fácil enseñar a 35 estudiantes de octavo grado que están entre 1 y 3 niveles por detrás. “

“Lo siento, ¿puedes repetir eso?” Has usado demasiadas palabras grandes para que un simple maestro como yo las entienda. “

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